职工社保和灵活就业社保有何不同？

2022-06-20 10:23:20 作者： 点击：1452

退休后到底可以领多少养老金？

交灵活就业社保和职工社保有差别吗？

两种社保该怎么选择？

到底哪种更合算呢？

不急不急

麦麦今天就给大家说一说

关于灵活就业社保和职工社保那点事

社保，有两种选择

职工社保：一般是上班职工缴纳的社会保险，只要是正规的有签订劳动合同的公司，就必须按照国家规定缴纳社保，具有强制性。

灵活就业社保：一般是没有固定单位、灵活就业者缴纳的社会保险，可以自由选择是否缴纳，不具有强制性。

职工社保VS灵活就业社保

1、参加的险种不同

在职职工：在职职工参加的社会保险包含养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险。

灵活就业人员：一般只参加养老保险和医疗保险，部分地区可以参加失业保险。

2、缴纳的基数不同

在职职工：按本人上年度月平均工资为缴费基数。

灵活就业人员：按上年度全省在岗职工月平均工资的40%-100%为缴费基数。

3、缴费比例不同

在职职工：按一定的缴费比例操作，各地的缴费比例不一样。

灵活就业人员：养老保险缴费比例为20%，医疗保险缴费以当地上年度城镇在岗职工月平均工资的80%为基数，按4.2%或8%比例缴纳基本医疗保险费。

4、缴费主体不同

在职职工：缴纳社保所需费用由用人单位和职工共同承担，用人单位承担大部分，职工承担小部分，由单位代扣代缴社保费用。

灵活就业人员：个人需要承担全额的社保费用。

5、户籍限制不同

在职职工：缴纳职工社保没有户籍限制。

灵活就业人员：只允许本地户籍的人员可以参保。

6、享受待遇不同

在职职工：男60岁，女工50岁，女干部55周岁只要缴纳时间不低于15年，就可以办理退休领取养老金。另外，女职工生育还可享受生育津贴。

灵活就业人员：男60岁，女55周岁方可办理退休领取养老金，不能提前退休。

7、其他不同

日常所说的，满足缴纳年限，可获得买房买车、积分落户、小孩上学、办理居住证等资格，都是指职工社保，灵活就业社保无效。

退休后的养老金是否有差别

职工社保和灵活就业社保，养老金的计算方法完全相同，退休后领取养老金主要受退休时上年度全省在岗职工平均工资、本人平均缴费指数和本人缴费年限长短三个因素影响。

尽管计算方法一样，由于灵活就业人员缴费比例或金额通常会低于企业职工，所以灵活就业人员的个人账户养老金就会低于企业职工。

基本养老保险计算公式：

退休时养老金=基础养老金+个人账户养老金

基础养老金={本省上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费工资指数）}÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

是不是觉得很繁杂？不会计算？没关系，近日，全国统一的社保公共服务平台（http://si.12333.gov.cn）开始上线试运行啦！其中就有养老金测算的功能，算不清楚的小伙伴可以上线试一试，一键测算，很方便！

FAFULI

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